9 av 10 byggföretag i Sverige har svårt att rekrytera. Detta trots att en nyligen gjord undersökning visar att många svenskar kan tänka sig sadla om till snickare och att snickaryrket har relativt hög status. Men det finns ett undantag - hos 18-24-åringar. Hur attraherar vi yngre målgrupper till yrket?
Byggbolag har det tufft att rekrytera, 9 av 10 byggföretag i Sverige har svårt att hitta personer att anställa samtidigt förväntas de ta sig igenom både lågkonjunktur och den gröna omställningen. Om inte tillströmningen till hantverksutbildningarna ökar, riskerar vissa yrken att helt dö ut. I vår paneldiskussion försöker vi tillsammans hitta lösningar till hur vi kan öka yrkenas attraktionskraft för en större del av befolkningen – särskilt bland unga där arbetslösheten i april 2024 låg på 26%.
Moderator
Catarina Rolfsdotter- Jansson
Medverkande
Elin Kebert, Expert på kompetensförsörjning Byggföretagen
Jonas Ande, HR-direktör på Skanska
Karin Lidman, Koncernchef ESSVE
Pia Olsson, Ordförande YHF